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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 舒勒劃分的人力資源戰(zhàn)略類型包括

    2019年10月人力資源管理(一)

    卷面總分:100分     試卷年份:2019    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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    試題序號

    舒勒劃分的人力資源戰(zhàn)略類型包括

    • A、積累型戰(zhàn)略
    • B、效用型戰(zhàn)略
    • C、協(xié)調(diào)型戰(zhàn)略
    • D、家長式戰(zhàn)略
    • E、發(fā)展式戰(zhàn)略
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    激局機(jī)制內(nèi)容包括

    • A、誘導(dǎo)因素集合
    • B、行為導(dǎo)向制度
    • C、行為幅度制度
    • D、行為時(shí)空制度
    • E、行為歸化制度

    確認(rèn)工作績效的不足和差距,查明產(chǎn)生的原因,制定并實(shí)施有針對性的計(jì)劃和策略,不斷提高競爭優(yōu)勢的過程被稱為

    • A、績效計(jì)劃
    • B、績效溝通
    • C、績效改進(jìn)
    • D、績效反饋

    通過正當(dāng)途徑獲取企業(yè)外部組織或個(gè)人相關(guān)薪隅信息的過程被稱為

    • A、薪酬分析
    • B、薪酬調(diào)查
    • C、薪酬設(shè)計(jì)
    • D、薪酬比較

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